행정 해석례인사혁신처 행정해석
대한민국 공무원상은 어떤 상인가요?
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요지
대한민국 공무원상은 국가와 국민에게 헌신봉사해 온 현장 실무 공무원과 국가시책과제를 성공적으로 추진하여 우수한 성과를 낸 공무원을 인사상 우대하기 위해서 시행하고 있습니다. 「공무원임용령」(대통령령)에서 위임된 사항으로 「대한민국 공무원상 규정」(인사혁신처훈령)에서 자세한 사항을 규정하고 있습니다. 대한민국 공무원상은 2015년 제1회 시상을 시작으로 2024년 제10회 시상으로 10번의 대한민국 공무원상 선발 및 시상을 하였습니다. 2025년 기준으로 '대한민국 공무원상'은 정무직을 제외한 국가지방공무원 55명을 선발할 예정입니다. 선발 분야는 ①상식과 공정, ②역동적 경제, ③따뜻한 동행, ④자율과 창의 등 4가지의 분야로 이루어져 있습니다. 선발절차는 먼저 포상계획을 수립한 이후, 후보자 접수, 심사 및 선발, 시상식으로 진행됩니다. 이때 후보자는 기관에서 추천할 수도 있지만 국민께서 직접 추천할 수도 있습니다. 국민추천 홈페이지 링크 : https://mpm.go.kr/best_officer/together/recommend-intro/ 대한민국 공무원상으로 선발되신 공직자는 인사상의 우대조치를 받을 수 있습니다.(승진임용, 특별승급, 성과상여금(성과연봉) 최고등급 등) * 세부적인 문의 : 인사혁신처 인사혁신국 적극행정과(044-201-8313)
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