벤처기업의 개념에 관한 벤처경영자의 인식

지금까지 본 연구에서는 국내외의 주요 선행연구문헌들에서 나타난 벤처기업의 개념 및 특징들에 관한 문헌검토와 함께 우리나라 벤처기업 경영자들이 벤처기업의 개념에 대해 어떻게 인식하고 있는지를 설문조사함으로써 벤처기업의 핵심적인 개념 본질을 탐색하였다. 연구결과 실무 현장의 벤처기업가들 사이에서도 벤처기업의 중요하고도 핵심적인 속성이 바로 기업가정신에 있다는 공감대가 형성되어 있는 점을 확인할 수 있었다. 결론적으로 벤처기업이란 본질적으로 ‘창조적 파괴전략을 추구하는 기업가적 창업조직’으로 정의할 수 있고, 이러한 정의의 핵심적 특성은 ‘기업가 정신(Entrepreneurship)' 이라는 시사점을 얻을 수 있었다. 즉 벤처기업의 개념에서 가장 핵심적인 본질은 기업가 정신에 있다. 벤처기업은 기업가 정신에 따라 창조적 파괴의 혁신전략을 추구하는 기업인 것이다(이춘우, 2002). 이와 같이 기업가 정신이라는 본질적 속성으로 벤처기업의 정의를 내리는 것은 매우 포괄적인 광의의 정의이지만, 보다 명확한 정의가 될 수 있다. 왜냐하면, 산업특성이나 조직규모나 조직연령 등의 특성은 중소기업이나 대기업에서도 나타날 수 있는 특성들이며, 그것만으로는 벤처기업의 개념을 설명하기에는 취약하기 때문이다(이춘우, 2002). 아울러 벤처기업의 핵심적 본질을 기업가 정신에 의한 혁신수행으로 볼 때, 국민경제상에서 차지하는 벤처기업의 존재의의와 역할이 분명해진다. 일찍이 Schumpeter(1934)는 기업가 정신에 의한 창조적 파괴를 경제발전의 원동력이라고 하였다. 이러한 Schumpeter의 경제발전 이론은 벤처기업의 본질과 맥을 같이 하는 것이다. 벤처기업의 핵심적 본질에서 기업가 정신에 의한 창조적 파괴의 혁신을 강조할 때, 벤처기업은 경제발전의 엔진역할을 수행하고 있는지 아닌지의 여부를 판별할 수 있다.벤처기업의 본질을 기업가 정신으로 볼 때, 향후 벤처기업에 관한 학술연구는 다음과 같은 방향을 가지고 이루어져야 할 것이다.우선 먼저, 벤처기업에 관한 연구를 위한 이론적인 접근법으로서 기업가 정신의 이론 개발과 적용에 크게 주목할 필요가 있다(이춘우, 2002; 2001). 기업가 정신의 본질, 기업가(entrepreneur)의 기능과 역할, 기업가 정신을 발휘하기 위한 조직적 차원과 사회경제적 차원에서의 조건에 대한 연구가 이루어져야 한다.다음으로 벤처기업의 성과측면의 특성을 기업가 정신의 관점에서 재고할 필요가 있다. 선행 연구문헌들에서는 양적인 측면을 강조하여 고성과 또는 고수익, 고성장이라는 점을 강조하는 경향이 있다. 벤처기업의 성과를 기업가 정신의 관점에서 재조명한다면, 신시장 창조와 개척, 기존시장의 대체 등 창조적 파괴라는 질적인 측면을 고려할 필요가 있다(이춘우, 2002). 즉 창조적 파괴의 정도 및 효과에 대해 평가할 수 있는 이론이나 기법의 개발이 요구된다. 또한 기업가 정신의 개념을 벤처기업의 판별기준으로 활용할 수 있도록 하기 위해서는 측정가능하며 사회적으로 합의 가능한 구제적이고 객관적인 지표를 도출할 조작적 정의를 개발해 나갈 필요가 있다. 이와 함께 어떤 유형의 기업가들 또는 어떤 유형의 산업에서 기업가 정신을 벤처기업 정의의 핵심요소로 여기는지에 대해서도 조사할 필요가 있다.마지막으로 벤처기업 육성을 위한 실무적정책적 차원에서도 기업가 정신의 이론 및 개념을 토대로 기업가 정신을 발휘하고 있는가를 평가하는 형태로 정책수립의 방향이 결정되고 내용이 구성되어야 할 것이다. 벤처기업 및 벤처산업이 지닌 본질적이고도 핵심적인 속성이나 역할이 발현되도록 하는 정책의 수립과 추진이 벤처육성의 본래의 취지인 우리경제의 재활력화와 창조적 성장을 가능하게 하는 것이기 때문이다.