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학술논문기업가정신과 벤처연구2011.08 발행KCI 피인용 39

우리나라 벤처기업의 미시적 특성과 생존요인 분석

Characteristics of Korean Venture Firms and Their Survival Analysis : A Micro-Level Approach

송치승(원광대학교); 노용환(서울여자대학교)

14권 3호, 1~24쪽

초록

벤처기업은 일반 중소기업에 비해 업력이 짧고 기업 규모가 작으나, 연구개발 인력 비중이 상대적으로 높아 기술혁신형 산업구조 구축에 적합하며, 고용창출과 지속적 성장의 원천으로 평가되고 있다. 그런데 우리나라의 벤처기업은 여전히 초기 퇴출비율이 높으며, 지난 10여 년간 평균적으로 경영성과의 부진을 보여 왔다. 이에 본 연구에서는 우리나라 벤처기업의 현황과 성장단계별 특성 및 생존율 패턴을 분석하고, 성장과 퇴출에 미치는 미시적 영향 요인을 식별하여 제시하였다. 주요 연구결과를 보면, 첫째 벤처기업은 창업 이후 최초 5년간 생존율이 급감하나 이후 생존기간이 증가하면서 퇴출 위험률이 증가하는 정(+)의 기간의존성을 보인다. 둘째, 자본과 같은 기업의 물적 자원동원 능력이 벤처기업의 생존능력과 정(+)의 관계에 있다. 셋째, 대표자 특성에 따라 벤처기업의 생존가능성이 달라질 수 있는데, 이는 물적 자원과 함께 인적자원이 벤처기업의 생존확률을 제고하는 중요한 요소라는 점을 확인시켜 주고 있다. 넷째, 규모가 큰 기업일수록 초기 퇴출율이 낮고 평균 생존기간이 더 긴 것으로 분석되었다. 다섯째, 벤처기업 유형이 기업의 생존에 영향을 미치는 주요 요인으로 분석된 바, 특허기술을 가진 신기술기업이 이전기술 기업과 예비벤처 기업에 비해 평균 생존기간이 더 긴 것으로 분석되었다. 따라서 우리나라 벤처기업의 성과를 개선하고 생존능력을 제고하기 위해서는 지식기반과 핵심기술력을 가진 벤처투자․연구개발기업의 육성을 적극 지원할 필요가 있다. 특히 벤처기업 지원을 통한 고용창출 효과를 제고하기 위해서는 창업초기에 집중적인 R&D 인력 지원정책을 통해 기업의 성장기와 성숙기까지 지속적인 성장기반을 마련해 주는 정책이 필요하다.

Abstract

Although venture firms are considered as the fundamentals for the job creation and sustainable growth, exit ratios of registered Korean venture capital enterprises are still high at their start-up stages. This study introduces current status of Korean venture enterprises and analyzes their survival patters and characteristics of various growth stages. First, it has been shown that venture companies in Korea reveal positive duration dependence at their survival patters. Second, the survival probability of venture enterprises is positively associated with their physical capacity such as capital. Third, other factors such as CEO’s characteristics, firm size, types of ventures are also important factors in determining the exit probability of venture firms. Throughout the analysis, we would like to emphasize the importance of supporting knowledge-based venture businesses. In particular, we suggest to prepare the ground for the sustainable growth of venture companies for the promotion of job creation.

발행기관:
한국중소기업학회
분류:
경영학

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