직업계고 출신 조기취업 노동자들의 노동세계: 반월시화공단을 중심으로
The Work World of Early-Employed Workers from Vocational High Schools
김철식(한국학중앙연구원)
27권 3호, 125~164쪽
초록
본 연구에서는 직업계고 출신 조기취업 노동자들의 노동시장 진입과 초기 이력 형성과정, 그리고 이들을 저임금 노동력으로 공급하는 제도적, 심리적 기제를 분석한다. 조기취업 노동자들은 주로 미성년의 시기에 현장실습이라는 제도를 통해 산업현장에 첫발을 내디딘다. 현장실습생이지만, 이들은 학교에서 배운 기능들을 현장에서 실습하고 훈련하는 ‘실습생’이 되기보다는 오히려 중소영세사업장 열악하고 저렴한 일자리의 중요 노동력 공급원으로 기능하고 있다. 이들이 저임금 노동력으로 공급되는 것을 뒷받침하기 위해 한국사회의 여러 기관과 제도들이 복합적으로 작용하고 있다. 취업실적제고를 위해 학생들을 노동력으로 공급하는 학교, 기능인력보다는 저렴한 노동력을 원하는 회사, 열악한 노동현장을 떠나지 못하도록 노동자들을 묶어두는 제도들이 결합되어, 한국사회가 필요로 하는 저임금 노동력을 공급하는 기제로 작동하고 있다. 직업계고 출신 조기취업 노동자들에 대한 면접조사에 근거하여 본 연구에서는 저임금의 열악한 노동조건에도 불구하고 이들이 조기취업을 선택하게 만들고, 또 졸업 이후에도 노동시장에 머물게 하는 제도적, 심리적 기제를 분석한다.
Abstract
This study analyzes the labor market entry and early career history of early-employed workers from vocational high schools, and the institutional and psychological mechanisms that supply them with low-wage labor. Early-employed workers come to industrial sites mainly through a field practice system when they are underage. Rather than becoming ‘trainees’ who practice and train the skills learned in school in the field, they are functioning as an important source of labor for poor and inexpensive jobs in SMEs. Various institutions and systems in Korean society are working in combination to support their supply with low-wage labor. Schools that supply students with low-wage labor, companies that want cheaper labor than skilled workers, and systems that keep workers from leaving poor labor sites, are all together serving for supplying low-wage labor. Based on interviews of early-employed workers from vocational high schools, this study analyzes the institutional and psychological mechanisms that allow them to choose early employment and stay in the labor market even after graduation despite the poor working conditions of low wages.
- 발행기관:
- 한국산업노동학회
- 분류:
- 사회과학일반