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학술논문강원법학2025.11 발행

생성형 인공지능과 경영판단의 원칙

Generative AI & the Business Judgment Rule

박효준(우리경영법률연구원)

81권, 301~325쪽

초록

2022년 ChatGPT의 등장 이후, 생성형 인공지능(Generative AI)은 기업의 의사결정 패러다임을 근본적으로 변화시키고 있다. 본 논문은 이러한 기술적 변혁의 시대에 이사의 선관주의의무 및 충실의무의 판단 기준이 되는 ‘경영판단의 원칙(Business Judgment Rule)’이 어떻게 적용되고 해석되어야 하는지를 탐구한다. 생성형 AI는 전례 없는 규모의 데이터 분석과 예측 능력을 제공함으로써, 이사가 합리적으로 이용 가능한 정보의 범위를 극적으로 확장시킨다. 이에 따라 본고는 이사에게 중요한 경영판단을 내리기 전에 AI를 활용하여 정보적 기반을 강화해야 할 ‘강화된 정보의무(Heightened Information Duty)’가 사실상 부과될 수 있음을 주장한다. 합리적 이유 없이 AI의 활용을 거부해 회사에 손해가 발생한 경우, 이사는 정보수집의무를 다하지 않았다는 책임을 질 가능성이 높다. 또한 본 논문은 AI 활용 여부에 따른 이사의 책임 문제를 구체적으로 분석한다. 이사가 AI의 분석 결과를 비판적 검토 없이 그대로 따를 경우에는 독립적 판단 의무를 위반한 것으로 평가될 수 있다. 반면, AI의 합리적 제안을 무시하고 독자적 판단을 내린 결과 손해가 발생한 경우에는 그 결정의 정당성을 입증해야 할 부담이 가중될 수 있다. 더불어 AI 시스템 도입 및 운영 과정에서 발생할 수 있는 새로운 이해상충 문제와 ‘블랙박스’ 특성으로 인한 책임 소재의 불명확성을 지적하면서 투명성과 공정성을 확보하기 위한 AI 거버넌스 및 내부통제 시스템 구축의 중요성을 강조한다. 결론적으로, AI 시대의 경영판단의 원칙은 ‘무엇을 결정했는가’보다는 ‘어떻게 결정했는가’라는 절차적 합리성을 중시하는 방향으로 진화하고 있다. 법원은 이사가 AI라는 강력한 도구를 책임감 있게 활용했는지를 중심으로 판단하게 될 것이며, 이는 기업과 이사회가 AI 리터러시를 함양하고 체계적인 위험관리 체계를 마련해야 함을 시사한다.

Abstract

Since the release of ChatGPT in 2022, Generative Artificial Intelligence (AI) has been fundamentally transforming the paradigm of corporate decision-making. This paper examines how the 'Business Judgment Rule,' a central doctrine for assessing directors' duties of care and loyalty, should be applied and interpreted in the era of advanced AI technologies. Generative AI significantly broadens the scope of information reasonably available to directors by providing unprecedented data analysis and predictive capabilities. Based on this development, the paper argues that directors may be subject to a de facto “Heightened Information Duty,” requiring them to utilize AI systems to strengthen the informational foundation of major corporate decisions. A director who fails to employ AI without rational justification, thereby causing corporate loss, may face liability for neglecting the duty to make an informed decision. The paper further analyzes directors' liability in scenarios depending on their use or non-use of AI. Blind reliance on AI-generated results without critical assessment could constitute a breach of the duty of independent judgment, whereas ignoring reasonable AI-based recommendations and causing harm may increase the burden of proving the decision’s legitimacy. It also highlights emerging legal issues such as conflicts of interest in AI implementation, accountability ambiguity caused by the “black-box” nature of AI, and stresses the importance of establishing robust AI governance and internal control systems to ensure transparency and fairness. Ultimately, the Business Judgment Rule in the age of AI is evolving to emphasize procedural rationality—how a decision is made—over substantive rationality—what is decided. Courts are likely to focus on whether directors responsibly harnessed AI as a powerful decision-support tool in performing their duties. This shift underscores the need for corporations and boards to enhance AI literacy and implement systematic risk management frameworks to ensure responsible and accountable governance in the era of intelligent decision-making.

발행기관:
비교법학연구소
분류:
기타법학

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