휴업급여 지급을 위해 필요한 요건은 무엇인가요?

휴업급여는 업무상 재해로 인한 상병으로 인해 실제로 요양을 하고, 그로 인해 취업하지 못한 기간에 지급됩니다. 근로자가 상병을 치료하지 않고 단지 증상의 악화를 방지하기 위한 물리치료만을 받은 경우에는 휴업급여 지급 대상이 되지 않습니다. 따라서 휴업급여를 받기 위해서는 상병의 악화를 막기 위한 단순 치료가 아니라, 요양으로 인해 취업할 수 없는 상태였다는 점이 명확히 입증되어야 합니다.