안전배려의무를 위반한 경우 발생하는 손해배상의 조건은 무엇인가요?

근로기준법 제95조에 따르면, 사용자는 근로자가 작업을 수행할 때 안전한 작업 환경을 유지하고 필요한 안전장치를 제공할 의무가 있습니다. 이를 위반하여 근로자가 부상을 입었을 경우, 사용자는 그로 인해 발생한 손해에 대해 배상할 책임이 있습니다. 이때, 근로자가 또한 자신의 안전에 대해 주의할 의무가 있음을 감안하여 과실상계를 적용하여 손해배상액이 조정될 수 있습니다.