연봉 실수령액 계산기

4대보험 (본인부담): 국민연금 4.5% + 건강보험 3.545% + 장기요양 (건보 × 12.95%) + 고용보험 0.9%. 합계 약 9% 안팎입니다. 사업주도 동일·유사 비율을 부담하므로 회사 인건비는 임금의 약 1.18배.

소득세 + 지방소득세: 근로소득 간이세액표 기준 원천징수. 누진세율 8구간(6~45%) + 인적공제 + 근로소득공제 + 자녀세액공제 적용. 지방소득세는 소득세의 10%로 자동 가산.

비과세 항목: 식대 월 20만(2024부터)·자가운전보조금 월 20만·연구활동비 등 정해진 한도 내에서 세금·4대보험 모두 면제.

국민연금: 기준소득월액 상한 617만원(2025-07~2026-06 적용). 월 과세소득이 617만원을 초과해도 국민연금료는 277,650원(617만 × 4.5%)으로 고정됩니다. 하한은 39만원.

건강보험: 보수월액 상한 약 1.2억원. 고소득 사업장도 차감액에는 상한이 있습니다. 다만 건강보험료는 「소득월액보험료」(이자·배당·임대 등 종합)로 별도 부과될 수 있습니다.

고용보험: 상한 없음 — 0.9%가 임금 전체에 그대로 적용됩니다.

본 계산기는 누진세율 기반 근사식이라 회사 원천징수 간이세액표와 ±5% 차이 가능. 다만 연말정산에서 정산되므로 결과적 차이는 없습니다.

장애인 추가공제·경로우대·한부모공제·의료비·교육비·기부금 등 개별 특별공제는 반영되지 않았습니다. 정확한 실수령은 회사 급여명세서를, 정확한 연말정산 결과는 「국세청 홈택스」를 참고하세요.